22 Septembre 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO
L’UNSA dit NON Après avoir tout mis en œuvre pour tenter d’obtenir des garanties nécessaires à l’externalisation de 39% des salariés de HPE, l’UNSA ne signera pas l’accord de méthodologie ES / CSC. Si le projet d’accord final présente des avancées obtenues...
2 Septembre 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO
Les négociations sur l’accord de méthodologie ont été réouvertes à la demande de la direction HPE celle-ci ayant obtenu de la Corporation et de CSC de nouvelles propositions. Ces nouvelles propositions concernent l’avenir professionnel de 39% des salariés...
25 Juillet 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO, #SPLIT, #ES CSC
Pour faire suite à la réunion de négociation sur un accord méthodologique et le transfert d’Enterprise Services vers CSC, nous vous proposons ci-après de revenir sur quelques questions que vous nous avez adressées.
Pourquoi un accord de méthodologie ?...
20 Juillet 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO, #SPLIT, #ES CSC
Une première réunion de négociation d’un accord de méthodologie sur la mise en œuvre du Split/Merge d’Enterprise Services et de CSC a eu lieu le 19 et 20 juillet. La direction d’HPE a présenté ses premières propositions et l’intersyndicale a communiqué...
19 Avril 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO
Après cinq réunions de négociation visant à modifier le contrat de Mutuelle Prévoyance, la négociation stagne face à l’état des lieux de la prévoyance. Cette situation d’impasse a obligé notre PDG à intervenir…
L’essentiel de la négociation Mutuelle Prévoyance...
23 Mars 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO
Une étape supplémentaire dans la compréhension de la mise en œuvre d’OTS a été franchie la semaine dernière lors de la présentation au Comité d’Entreprise de HPE France du rapport d’expertise sur OTS.
Pour rappel, la mise en place de cette nouvelle structure...
11 Mars 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO
Depuis le début des discussions sur OTS, nous avons souhaité obtenir des garanties sur d’éventuelles cessions d’activité visant spécifiquement ce périmètre. A cet effet, nous souhaitions obtenir une protection sur l’emploi pendant 3 ans, en liant cette...
16 Février 2016
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#NEGO
Est-ce que les salariés de HPE FRANCE et HPE CCF vont devoir supporter seuls les efforts permettant un retour à l’équilibre du régime de prévoyance ? C’est la question que l’on peut se poser à la lecture de l’accord de méthodologie que la direction propose...
12 Février 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO
Après plusieurs journées de négociations sur le projet OTS, les discussions ne sont toujours pas achevées. Les syndicats (dont l’UNSA) ont formulé des demandes et revu le texte de l’accord avec leurs avocats. Nous sommes dans l’expectative d’un retour...
10 Février 2016
, Rédigé par UNSA HP F
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#NEGO
Depuis début janvier 2016 se déroule une des négociations les plus importantes de l’année 2016 parce qu’elle va toucher tous les salariés de HPE sur le thème très sensible de la protection sociale. L’objectif de cette négociation est d’aboutir à une revue...
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